运营企业其实不是一件简单的事情，不光是企业发展方向的问题，还涉及到很多人事问题。员工的社保管理就是其中一项。所以在彭州工商代办方看来小企业尤其适合进行社保托管的业务。

社保托管

1、降低用人成本：社保缴纳需要企业设立专员去负责一系列的事情，而选择社保代理，企业则不用另设人事部门或人事专员职位。从而在总体上节省了人力资源成本，有利于简化管理上繁琐庞杂的程序，使企业的人事部门或财务部门从烦琐的社保缴纳事务中解脱出来。

社保托管能节省人事管理成本和降低潜在的法律风险，更专注于选人用人、绩效考核等核心的战略性工作，从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力。

2、对于创业初期的公司，由于很多的流程还不是很熟悉，选择找一个代理公司上社保的话，会让这些公司留出更多的时间和精力去放在更有意义的事情，不过选择代理机构一定要注意，选择一家有合法资质的公司。